Online kick-off Boardroom Coaching
- Nieuwsbericht
Op donderdag 28 januari organiseerden we de online kick- off van het Boardroom Coaching Programma 2021 live vanuit de KPN studio met Jeroen Smit als moderator. Alweer de achtste editie
Dit exclusieve jaarlijkse programma heeft bewezen dat netwerken en sparren met topbestuurders effectief is voor de doorstroom van vrouwelijke executive potentials op weg naar de boardroom. Vrijwel alle deelnemers hebben binnen twee jaar een substantiële carrièrestap gezet, waarvan een aanzienlijkdeel daadwerkelijk een boardroompositie (Raad van Bestuur en/of Raad van Commissarissen/Toezicht) heeft gekregen. Het mes snijdt aan twee kanten: ook de topbestuurders die als boardroom coach deelnemen, ervaren de meerwaarde van diversiteit en ontwikkelen hun inclusieve leiderschap.
Na een persoonlijk intakegesprek en een gezamenlijke kick off vinden er gedurende een periode van een jaar ongeveer vier één-op-één gesprekken plaats. Daarnaast zijn er enkele kleinschalige netwerkbijeenkomsten met coachingcircles, waarbij coachees de gelegenheid hebben (loopbaan-) vraagstukken voor te leggen aan hun peer group en aan deelnemende topbestuurders. Per programmajaar doen ongeveer 50 deelnemers (25 duo’s) mee.
“Geweldige contacten opgedaan. En het is ook een toets op jezelf en op je bedrijf.”
CEO Boardroom Coachingdeelnemer,
- Nieuwsbericht
Op donderdag 28 januari organiseerden we de online kick- off van het Boardroom Coaching Programma 2021 live vanuit de KPN studio met Jeroen Smit als moderator. Alweer de achtste editie
- Nieuwsbericht
Ik ben Ingrid de Swart, moeder van 2 pubers en we wonen samen met onze grote hond in Amsterdam. Sinds eind 2019 zit ik in de Raad van Bestuur bij a.s.r. Nederland. Na mijn studie taal- en letterkunde,
- Nieuwsbericht
Op woensdag 24 maart organiseren we een intervisie bijeenkomst voor alle coachees van de jaargangen 2020 en 2021 die deelnemen aan ons het Boardroom coaching programma met als doel ervaringen te...